Страница 1 из 1

Приказы и орг. решения по команде.

Добавлено: 13 дек 2016, 10:26
Pivko
собрания 10.12.2016

1. В бойцы перевели Жбана, Нику.

2. При выходе из мертвяка боец должен связаться с командиром тройки или командиром подразделения.

3. Собрание проводиться один раз в году после закрытия сезона. За исключением экстренных ситуаций. По мере надобности будут проводиться планёрки.

4. Рик и Пивко еще на год остаются на своих постах. (сезон 2017)

5. Пивко выбран в казначеи.

6. Зимой проводятся 1-2 тренировки+ по надобности

7. В марте планерка по нашей игре проект №4. Ищем полигон, придумываем квесты.

8. Каждый боец подразделения «браво» должен играть одну игру в месяце во время страйкбольного сезона. Открытие и закрытие являются обязательными играми и в счет не входят. Боец пропустивший одну или две игры автоматически на закрытие или открытие попадает в наряд по лагерю.

9. При возникновении претензий к игроку команды решение о дальнейшем пребывании его в подразделениях «альфа» или «браво» принимается на очередном собрании, на котором решается вопрос, если решение требуется безотлагательное, то вступает в силу решение тройки. По окончании стажировки игроком, решение о его переводе в бойцы выноситься на очередном собрании. Не согласные с переводом стажёра в бойцы могут заявить об этом. Мнение действующего бойца является приоритетным, но должно быть обоснованным. В полевых условиях в экстраординарных случаях решение по стажёру может принять командир или зам. командира.

10. Из клуба отчислен Горын с правом восстановления на общих основаниях.

Re: Приказы и орг. решения по команде.

Добавлено: 13 дек 2016, 11:22
Алексей
Горын в резерве, не указал в бухгалтерии.

Re: Приказы и орг. решения по команде.

Добавлено: 13 дек 2016, 11:42
Rik
Леш уже не важно.

Re: Приказы и орг. решения по команде.

Добавлено: 13 дек 2016, 12:51
Алексей
по сути одно и тоже но формулировка разная

Re: Приказы и орг. решения по команде.

Добавлено: 13 дек 2016, 12:59
Pivko
я ща флудеразм потру и тему закрою. обсудите в другой ветке, пожалуйста.